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Accompagnement

Management, Organisation et gestion de projet :

  • Optimiser son estime de soi : Connaissance de soi, sa confiance en soi, son épanouissement
  • Rendre une équipe efficiente
  • Communication individuelle et collective
  • Animer et développer son équipe et les compétences
  • Recrutements (structurer, accueil et intégration…), Marque employeur


Commercial, Stratégie et Communication

  • Bâtir sa stratégie : Rêves, plan d’action, mobiliser les moyens humains, techniques et financiers adaptés
  • Stratégie : accompagnement à identifier les orientations possibles
  • Analyser son porte feuille client afin de déceler des pistes d’actions commerciales
  • Être plus convaincant auprès de ses clients : différenciation
  • Occuper et avoir une position claire sur un marché
  • Identifier et prendre conscience de l’importance de chaque relation du dirigeant ou du manager
  • Animation de réunion
  • Relation avec la banque
  • Gestion des risques, assurances, finances, organisation
  • Effets de levier


Transmission / Reprises d’entreprise

  • Culture d’entreprise
  • Accompagnement aux changements
  • Préparation aux évolutions


Constellation :

  • Rendre visible ce qui ne l'est pas
  • Apaiser un système (CODIR, Equipe...)
  • Se positionner vis-à-vis de quelque chose de complexe (équipe, famille, décision, changement, problématique...)
  • Rechercher autre chose. C'est faire un pas de côté pour trouver du nouveau, du différent !
  • Se questionner sur des relations, des schémas répétitifs, des modes de fonctionnement conscient et inconscient.

Cap and Co

Accompagnement tripartite entreprise du bâtiment et Constructys :

  • Audit de maximum 2 jours
  • Accompagnement (6jours maximum)
  • Rapport de diagnostic
  • Bilan tripartite de l’accompagnement

Nos sujets d'accompagnement

NB : Prendre contact pour le cout personnalisé de l’accompagnement

Chef d'entreprise, Manager

Vous avez une problématique, un projet, une envie d’optimisation, un besoin, un rêve :

- Comment l’aborder ?
- Ouvrir le champ créatif
- Besoin de soutien
- Recherche et définir un Cap
- Réaligner vos rêves avec vos envies

Votre équipe, vos salariés

Quête de sens, de motivation, culture de groupe, cohésion, intégration, changement de poste

- Qualité de vie au travail
- Valeurs partagées

Vous personnellement :

Observation d’une situation sous différents angles

- Estime de soi
- Projet personnel
- Problématique à surmonter
- Prise de recul

Accompagnement Individuel

Séance de démarrage

Durée : 1h / 1h30
Bipartite ou Tripartite
Pose du cadre, travail sur la demande, les objectifs

Séance de coaching confidentielle

+/- 6 séances
Présentiel ou distanciel
Durée d’une séance : 1h à 2h

Séance de clôture

Bipartite ou Tripartite
Bilan coaching, réussite objectifs ?
Autonomisation, élargissement

Contactez Cap and Co pour vos besoins en Formation et Coaching !

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